上海生育津贴怎么计算？
为本人生育当月所在单位上年度职工月平均工资(折算成天)*产假天数（如单位上年度职工月平均工资低于最低工资，以最低工资为准，高于上年度全市平均工资300%的社保按300%计发，差额部分公司补足。）
没有找到相关结果
已邀请:
在线客服
周一至周日：09:00~20:00
即刻拥有一位社保专家
当前客服全忙，您有社保或其他任何问题可以在此留言，我们会在24小时内尽快与您联系。
工作时间：周一至周日 09:00~20:00
2 个回复
徐丹丹
赞同来自:
了解了
马雪娟
赞同来自:
为本人生育当月所在单位上年度职工月平均工资(折算成天)*产假天数（如单位上年度职工月平均工资低于最低工资，以最低工资为准，高于上年度全市平均工资300%的社保按300%计发，差额部分公司补足。）