人事专员相关工作经验(21)

职位名：社保专员

1.办理员工入职、异动及离职退工的相关手续，更新、维护员工信息以及人事档案的归档与管理工作； 
2.根据各部门人力需求，配合劳务派遣公司招聘一线操作工；
3.根据各部门人力需求，配合人才市场和利用网络招聘后勤管理人员；
4.针对新进员工就企业文化及规章制度和员工相关福利待遇进行入职培训；
5.根据部门需求，对员工进行岗前培训；
6.负责员工劳动合同签订和续签的收集与发放；
7.负责员工五险一金增减及相关业务处理，做年底结算和年初预算；
8.员工参加社保空窗期的商业保险增减及理赔；
9.独立负责外国人、港澳台员工《就业证》、《居留许可》及各种签证的续签和换证办理；

职位名：人事主管

1.负责各门店人员招聘及人员培训；
2.负责门店岗位工作流程的梳理及培训追踪；
3.负责员工合同的签订及档案的管理和存档；
4.负责企业证件办理（如营业执照、税务登记证等年审及更换）
5.协助公司ISO体系的建立
6.负责员工工资和绩效的考核及核算
7.负责员工关系的维护及人员调动

职位名：社保、公积金专员

负责100多家派遣公司员工的每月社保异动工作（新增、续保、转移、停保）、医保卡等相关工作；
2、负责派遣公司员工的工伤、生育、失业、退休等相关资料准备、申报及相关费用报销、结算和各种反馈工作等；
3、负责公司员工的公积金信息整理、核对、申报（封存、转移、合并）缴纳等相关工作。

职位名：社保专员

1、负责被派遣员工入职、离职手续办理，资料的收集、整理、劳动合同签订完善与管理，员工信息录入、各种日常报表等表格制作、员工社保查询及异动表、社保明细表制作、员工工资表加工处理、工资卡办理、工资发放、对外联络及与客户单位相关对接、协调等工作；  
2、负责派遣员工社会保险的缴纳，每月社保异动(新增、续保、转移、停保）等相关工作处理；
3、负责员工工伤、生育、失业、退休等相关材料准备、整理、申报、跟进反馈等工作；
4、负责处理员工工伤、生育、医疗等药费报销、结算及各种衔接工作；
5、员工社保相关问题解答；