人事专员相关工作经验(35)

职位名：社保专员

1.负责社保、公积金增减员，申报，缴费及制作每月报表;
2.社保个人信息变更、社保公积金补缴、退费重征;
3.负责与劳务派遣公司社保、工伤、医保卡的对接工作;
4.每月用工备案;
5.社保卡申领，发放及相关问题解答;
6.员工退休办理;
7.每季度招用下岗失业人员社保补贴;
8.办生育定点，生育报销，生育津贴;
9.工伤备案、认定劳动能力鉴定，工伤待遇的申领，一次性伤残津贴;
10.失业待遇申领流程;
11.残疾人年审、劳动年审、上市资料、年度综合工时;
12.社保和公积金年度基数调整。

职位名：人事专员

1、招聘渠道的拓展及招聘信息的发布和更新，组织协调各部门进行招聘，复试等跟进相关工作;
2、办理新员工和批量季节工入职手续、资料录入、新签合同、新员工办理厂牌、ID卡日常维护、录指纹、转正、异动、批量员工离职手续办理等相关流程;
3、员工人事信息管理与员工档案的维护，及时更新员工个人信息和资料
4、组织员工健康证体检相关的工作;
5、每月到期合同的摸底、批量劳动合同的转签和续签，并做好合同归档工作;
6、日常报表的制作，处理日常工作。

职位名：招聘主管

1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
3、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
5、进行聘前测试和简历甄别工作；
6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

职位名：社保专员

应答客户需求问题，例如参保缴纳情况以及社保相关政策。