人事专员相关工作经验(156)

职位名：人事专员

人事方面：
1.负责员工入离职手续办理、合同签定、以及资料档案管理
2.协助社保专员完成员工社保管理
3.协助各部门主管/经理编制员工培训资料及员工培训
行政方面：
1.协助人力经理完成公司主管绩效考核及制度制定修改完善
2.负责公司文书起草、档案管理、资料审阅排版、会议安排及记录
3.协助项目工作监督
4.负责公司仓库管理
5.完成直属上级以及总经理、董事长交代的各项任务

职位名：社保专员

1.统筹负责四家企业人员异动的合法合规办理：入职、调动、借调、干部任免、续签、离职等业务的沟通和协调及所涉及合同变更（新签、续签、变更）手续办理；
2.统筹负责房地产账户2300余人的社保工作，处理工伤、退休事件；
3.全面分析业务单位人力资源概况，审计人力资源用工风险点，制作月度人力资源分析报告，提出针对性的解决建议；
5.根据人力资源相关法律法规，在日常业务中进行人力资源基本用工风险的把控，处理基础劳动争议事件；
6.审计SAP系统HR信息准确性规范性，人事报表的测试及应用；
7.根据最新国家/地方政策和集团政策，对现有工作流程进行改进和调整。

职位名：人事专员

1.负责单位员工的人事档案及其他资料进行收集及管理，保持档案的完整性，填制和分析各类人事统计报表。
2.负责管理员工劳动合同，办理劳动用工及相关手续；
3.负责员工的社会保险的年度调整审核工作及社会保险的及时申报增员减员。
4.协助处理员工关系。以及协助社保专员处理一些突发事件，如工伤，意外事故等。
5.负责招聘的人员筛选，面试时间的安排及通知。
6.协助上级完善公司员工管理及考核制度，以及完善劳务派遣人员管理制度。
7. 协助甲方单位处理因本公司派遣人员造成的劳动争议、罢工及人员伤亡事件。

职位名：社保专员

负责所在片区内的诊所、药店、社康中心、等的医疗转诊业务。 负责片区内的企业、公司员工体检、劳务工工伤定点、劳务工医疗保险绑定等业务。

职位名：社保专员

主要负责联系客户，了解员工社保变动情况，跟进客户需求，根据了解的情况来办理客户的社保以及公积金的一些相关事务。如，增员、减员、社保转出、转入、补缴以及社保卡挂失、补办、信息同步、公积金提取、汇缴、托收等相关业务。