人事专员相关工作经验(201)

职位名：公积金专员

为客户办理公积金贷款，主要负责国管公积金的面签，评估，贷款审批。

职位名：住房公积金专员

1.熟悉公积金管理制度及遵守银行内部各项规章制度
2.掌握公积金业务知识和管理条规。
3.熟练掌握公积金操作信息系统，为客户办理所需业务。
4.高度服务意识，较强沟通意识，较强应变能力。

职位名：社保公积金专员

1、负责公司员工社保公积金增员、减员（申报系统增员、人员转入、单位最后一个人减员、失业转街道减员）
2、负责公司社保公积金开户
3、负责单位信息变更、个人信息变更
4、社保医疗、生育的报销
5、社保的转入与转出
6、社保每月明细计算
7、公积金的提取
8.会IF,SUM,VLOOKUP,简单透视

职位名：人事专员

1、根据公司现有的编制及业务发展需求，协调、统计各职能部门的人员招聘需求
2、招聘渠道的建立与评估
3、负责人员招聘、面试、甄选、录用等工作
4、汇总分析相关招聘报表
5、建立和完善公司的人才选拔体系和招聘流程
6、负责公司员工入职、转正、内部调动、离职等相关手续的办理；
7、负责员工劳动合同的订立、履行、变更、解除、终止等工作
8、建立归档员工人事档案。
9、参与考勤管理、协助工资计算。
10.协助社保的增员，减员
11.员工的入职培训。

职位名：人事助理

参与年度调薪计划和员工福利计划，更新公司组织架构图
2、根据公司需求，陪同用人部门开展招聘工作（主要是现场招聘）
3、安排入职、离职，负责管理员工档案及员工花名册，签订、续签劳动合同，社保及住房公积金专员，并负责处理工伤事故，统计考勤和加班，结算工资，并参与调查处理各种违纪和生产事故事件
4、完成每月HR报表，交付总部HR经理。
5、协助行政经理处理后勤（保安、清洁工和饭堂）相关文书工作；给外籍人员办证，公司派车，文具采购等工作。

职位名：人事助理

1、招聘（开发和维护招聘渠道：网络，猎头，现场招聘会，校园招聘，鼓励员工内部推荐制；筛选简历，安排面试，跟进体检通过情况，统计通过率；主动沟通，跟进新进员工的入职访谈。）
2、培训 （执行每年度厂级培训，制定每月培训日历；与培训讲师沟通，安排和跟进培训课程；做好培训记录和培训评估。主要负责：新员工培训、TTT、沟通技巧培训、E&T工作坊、一级经理培训安排及生产工人技能提升培训等）
3、员工关系（主动：工作时间调整变革,合同签订,员工档案管理,轮岗协调,员工大会沟通,员工年度工作计划及年度绩效360度测评，EAP项目协助工作，1:1新员工沟通，及员工内部购买计划等；被动：离职面谈，离职手续，员工意见收集反馈及ER Case.)
4、第三方合同商的管理 
参与3PE的管理团队，跟进涉及HR部门的相关项目工作（电子考勤系统+电子消费系统+奖励机制）
负责第三方合同商的结算，抽查考勤、社保、公积金、KPI数据等，确认费用，并根据不同部门用工情况，分摊到各部门的成本中心，每月统计3PE相关IE/Payment/KPI/Manhours数据，用于各种报表工作
5、HR部门损失负责人，与工厂损失团队共同为消除损失之旅贡献力量。