人事专员相关工作经验(238)

职位名：人事专员

1.主要负责人事工作，负责考勤、薪资、社保、工伤、招聘、绩效、员工关系、协助公司各项规章制度执行等工作，所有人事资料严格按验厂要求完成，积极配合劳动中心、地税等政府部门工作。
2.熟练操作办公软件和办公设备，做事认真负责、有耐心，具有亲和力，熟练使用Excel表格常用函数，熟练处理各类数据。

职位名：人事专员

(1) 新员工入职手续的办理及简单的岗前培训，使新员工了解企业 文化，尽快融入公司集体 
(2) 试用期员工考核
(3) 员工社保、公积金及相关商业保险的办理 
(4) 员工宿舍安排与管理，定期与宿舍员工进行沟通，帮助其解决一些生活上的困难。
(5) 三期女员工的关系处理，协调孕期工作安排及孕产期的工资 休假安排。 
(6) 员工人事档案管理

职位名：人事专员

1、主要负责公司社保增减，台账制作，津贴报销的工作。
2、办理公积金增减与提取，以及台账的制作。
3、入职、离职办理，转正、请假的办理
4、员工档案的整理工作，包括原始档案的收集，整理，归档，以及电子档案的归档。
5、员工花名册，通讯录的更新工作。
6、考勤管理，考勤报表的制作与存档。
7、简单的招聘工作，根据需求发布招聘信息，筛选简历，面试邀约。
8、简单的办公用品采买与管理工作。
9、协助人事经理完成其他工作，做好各部门间的协调工作，协助公司活动的开展。

职位名：人事专员

工作内容：招聘，入职离职手续办理，入职培训，薪资核算，考勤管理，社保公积金及商业保险的办理，档案管理，与集团总部人事相关工作的对接，领导安排的其他事情。

职位名：人事专员

社保缴纳，招聘，员工入职离职手续办理，商业保险的办理，合同管理，档案管理，考勤管理，员工福利的发放，协助领导处理一些临时性事务等等。

职位名：人事专员

1、负责工商营业执照、企业组织机构代码证、劳动合同、社会保险、住房公积金等年审手续。
2、负责员工养老、待业、医疗、生育、公伤、公积金等保险的交纳和退保、封存工作及向员工解答与保险相关的疑问。
3、负责制订人员招聘计划方案，并具体实施招聘渠道选择、信息发布、面试组织等并保障公司人力资源的持续供给。
4、建立招聘渠道，负责招聘活动的评估，撰写评估报告。
5、负责及时向总部报备/报批相关人事文件，包括人员增编、考核、人事制度等。
6、负责员工入职、转正、调级（调薪）、异动（包括调动、离职）等具体手续办理。 
7、受理员工的各类投诉及劳资纠纷，并及时处理。 
8、组织对公司各部门员工进行绩效考核。
9、优化和完善培训体系、制度和流程，全面推进培训模块的建设、开发与管理。进行内部培训师团队的建设，为内部培训师提供咨询和指导，管理日常工作。与各类合作机构保持良好关系，不断充实、完善招聘、培训资源。
10、审核员工每月的工资数据，监督员工社保福利的发放。