人事专员相关工作经验(328)
职位名：人事专员
1、负责公司各部门招聘事宜
2、负责公司员工劳动合同签订与保管，收集员工资料建立员工档案
3、负责员工招退工、社保、公积金办理
4、每月薪资核算
5、员工异动（转正、离职、晋级、晋升）
6、员工花名册、个人资料的更新
7、人事费用的报销
职位名：人事专员
1、协助人事经理对公司组织架构设计，人事行政相关管理制度的修改完善等；
2、负责网络筛选简历、电话通知面试及员工入、离及劳动合同签订等事宜；
3、负责每月考勤管理、核算员工工资 ；
4、负责人事台帐的建立与更新及人事档案的保管；
5、负责员工的社保及意外保险的购买办理
6、负责员工福利申购及发放，员工体检、春游联系与安排事宜；
7、根据财务制度要求，编制部门费用预算
职位名：人事专员
1、办理员工社保事宜
2、按照公司制度招聘新员工， 办理员工的入、转、升、离手续，并存档保管
4、负责每日的考勤汇总，汇总异常情况并张贴通知栏
5、负责会议的准备工作
6、建立、保管人事档案
职位名：人事专员
1实施招聘工作，发布招聘广告，进行简历筛选，评估候选人并提供初步面试结果；
2 协同发展新员工入职培训，业务培训，考勤培训等基本管理制度培训，评估培训效 果。
3 负责劳动合同的签订，续签，变更，解除，协调员工关系。
4 负责公司员工奖惩、差假以及升、降、调、辞等人事调动手续办理。
5 人事档案、员工花名册的建立、维护、保管和管理，及时更新员工的个人信息和资 料，协调劳资关系。
6 完成每月考勤管理，协助人力资源经理薪酬管理工作。
7 负责社保的购买，增加，减少，缴费、制卡、补办等工作。
8 组织开展岗位（工作）分析，编制职位说明书与岗位规范，建立健全岗位责任制，进行人力资源开发，制定员工职业生涯规划和人才梯度计划。
