人事专员相关工作经验(367)
职位名：社保专员
1、负责公司的人员的招聘发布、通知面试、筛选简历；
2、负责员工的工资和考勤核算、审核、明细发放及疑议解答工作；
3、负责员工劳动合同的签订（初签/续签）及员工入、离职手续的办理；
4、负责员工档案（劳动合同、入离职资料、工作期间各类文本资料）等 ；
5、负责办理用工、退工手续以及员工的社会保险缴纳等事宜；
6、负责办理公积金转移、封存及费用缴纳等事宜；
职位名：人事专员
1、制定招聘计划、招聘程序，进行初步面试与筛选
2、根据各部门的用人需求开展招聘工作、安排面试、办理招用工手续
3、组织实施员工考核评估工作（包含：试用期转正、续签聘用合同、职位晋升考核、年度考核等）
4、负责员工培训的组织、实施、记录、跟踪等事务，公司员工职称评审工作跟进及协助
5、月度员工考勤统计、办理商业医疗保险增减员以及员工医疗报销手续
6、员工离职面谈，员工离职手续跟进，离职后期办事指引等
职位名：人事专员
负责简历筛选及面试工作，达成招聘计划； 负责人事考核、考查工作，建立人事档案资料库根据招聘岗位需求做好简历筛选和通知面试的工作 ；协助组织新员工的入职培训和业务培训；员工社保的办理缴纳退保等福利， 负责员工入、离职等各项人事手续的办理； 完成公司日常考勤管理；
职位名：人事专员
1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作；
2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作；
3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；
4、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；
5、其他人事日常工作；
职位名：社保专员
负责入、离职员工档案管理，负责社保、公积金增减员工作，负责全职员工劳动合同签定和管理。
