人事专员相关工作经验(427)

职位名：薪资绩效专员

1、参考公司业务情况及人力资源规划，编制人力成本预算；监控执行薪资福利计划和预算，定期测算人工成本。
2、考勤制度的修订、监督执行，审核上报的月度考勤报表。
3、按时完成员工薪酬福利的核算、发放；协助上级完成年度、半年度调薪工作；按时准确完成全公司年度工资性收入申报。
4、根据员工的需求调整各类福利方案、以及相应福利数据的统计工作。
5、上海社会保险、住房公积金缴纳以及与外地人事代理商保持良好沟通协调工作。
6、兼管员工入职、离职、劳动合同及保密协议签订等手续情况。
7、根据领导要求完成各类人力资源报告。
8、解答员工关于薪资、社保、公积金、居住证、上海落户政策的咨询并办理。

职位名：人事助理

1、员工入、离职劳动关系手续的办理 
2、员工档案的存放、管理和维护 
3、及时更新维护员工人事信息artis系统. 
4、区域人员花名册的更新维护； 
5、员工劳动合同的签订、归档、员工转正； 
6、负责员工各种人事资料、档案、信息的管理与维护 
7、管理和维护公司考勤制度、薪酬制度的规范运作，建立考勤请假相关台帐； 
8、做好本区域内的行政与一线员工的招聘工作。 
9、每月底员工薪资的结算以及各项补贴费用结算工作 
10、及时提报员工社保、外劳险的入保、退保信息。 
11、负责处理员工工伤、各类保险申报、索赔事宜,及时处理劳动关系纠纷。 
12、解答员工日常关于薪资、社保、人事制度、奖惩制度的咨询，并提供支持和建议

职位名：人事专员

1、员工招聘及入、离职手续办理；
2、员工考勤处理；
3、员工食宿管理；
4、每月社保、公积金增减员名单提交；
5、员工劳动合同管理及网上申报；
6、各类人事档案归档及保存。

职位名：人事专员

1、发布、维护招聘信息，筛选应聘简历，组织实施初次面试；
2、员工考勤处理，在/离职员工薪资核算以及员工节日福利的统计和发放; 
3、社保、劳动用工、年审等劳资事务办理; 
4、员工入职、离职、转正、岗位变动等人事手续的办理；
5、公司车辆使用调配管理、饭堂费用统计盈亏分析等后勤相关工作; 
6、协助上级做好绩效考核工作；
7、协助上级做好管理制度与流程的建设、优化与宣传工作; 
8、协助上级做好ISO质量及环境管理体系的换证审核工作； 
9、协助上级做好年终考评、奖金发放及年终晚晏工作。