人事专员相关工作经验(639)

职位名：人事专员

1、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理
2、负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理
3、 做好员工考勤、奖惩管理。并调查各部门对考勤、奖惩的执行情况 
4、相关人事工作联络以及有关疑难的解答工作
5、严格执行公司各项制度，各种信息及时录入，并定期整理数据，向上级领导 出具数据分析结果 

职位名：人事专员

1、负责公司人员招聘，员工的入/离职手续办理；新员工的入职培训； 2、负责人员的考勤核算，离职工资的结算等工作； 3、负责部门预算报销、人事报表、售饭报表等各类报表制作； 4、负责公司员工劳动合同签订； 5、负责公司员工居住证办理工作；

职位名：人事行政主管

1、负责招聘工作，包括发布招聘信息、面试、部分职位参与复试。
2、员工新进录用及辞职、辞退手续的办理。
3、人事培训，新进员工对公司规章制度等相关内容的培训说明工作。
4、薪酬，负责公司及外地地区店铺的员工考勤审核、薪资、奖金提成制作工作。
5、社会保险福利工作，协助外包公司对全国地区店铺员工的社保福利工作的申办及审核工作。负责公司所有员工的社保办理工作

职位名：人事专员

处理总经办日常事物。安排应聘者面试。员工档案的管理、录用及退工的处理，社保的交纳。并协助行政人事经理制作员工薪资。协助行政人事经理制定公司员工岗位职责说明书。

职位名：人事专员

1、招聘（招聘信息的发布，简历搜索与筛选、电话预约、接待等工作、面试应聘人员）；
2、考勤工作，人员事假病假和加班的记录、员工关系的维护、购买社保。
3、员工入职离职的手续办理，培训公司制度，与员工签订劳动合同；劳动关系维护，规避和纠纷处理，化解；
4、 负责绩效考核管理工作。包括制度拟定，考前宣导，指标设定辅导，考中组织实施，考后总结，结果运用；
5、公司内部活动策划（员工生日会、庆功会、年会、体育活动）等活动的策划与执行。吧台文化，员工活动总策划等企业文化建设工作；
6、日常的事物工作，前台电话的接听、来访客户的接待。办公设备和办公环境的管理、办公用品的管理。办公用品和日常用品的采购、收发快递、公司文件（打印、复印、传真、扫描）；
7、负责公司行政工作的统筹管理；