人事专员相关工作经验(641)

职位名：人事专员

1、人员招聘、面试、入职及劳动合同的签订；
2、员工社保缴纳、增减办理及福利管理；
3、员工考勤、绩效记录及薪酬计算；
4、员工档案及关系管理；
5、员工技能及公司制度培训；
6、岗位说明书的编写与实施；

职位名：行政专员

1.负责收集整理各科室的日常信息；
2.办理单位员工五险一金及各类费用报销；
3.局内固定资产管理及档案管理；
4.草拟局内各类文档；
5.制定考勤制度并严格执行；
6.局内电脑及网络的维护；
7.区内旅游企业信息统计、分析、管理，旅游从业人员的培训；
8.会议安排、记录及推进；

职位名：人事专员

● 负责全体员工的人事档案管理工作
● 跟踪考核新进员工，晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料
● 发放公司员工薪酬、福利、办理社会保险等工作
● 负责公司招聘工作
● 各项行政方面的事务
● 处理上级领导安排的工作

职位名：人事专员

1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试；
2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；
3、公司内部员工档案的建立与管理；
4、负责员工考勤、调休、请假、加班管理与统计；
5、依据公司考勤制度，统计、汇总员工考勤月报表，处理考勤异常情况；
6、编制员工每月薪资;
7、负责员工保险的事务办理； 
8、及时做好薪资福利的统计汇报工作和公司人事报表的汇总及分析；
9、员工工资卡的办理；
10、为各部门提供薪资福利方面的咨询服务；

职位名：人事专员

1.负责公司自营门店员工的招聘与录用、配置。
2.负责公司人员基础培训，以及评估反馈、跟踪调查。 
3.负责公司员工考勤薪资核算工作，以及转正、晋升、降级等的考核及手续办理。
4.绩效考核方案的制定与实施反馈，福利金、奖金等的正确发放。
5.合同的签订、劳动关系管理日常管理、入职离职手续办理。
6.负责公司社保，公积金工作