人事专员相关工作经验(741)

职位名：人事专员

主要负责全厂职员薪资的核算、出勤统计，人员的招聘、培训，劳动合同签定与续签；办理更新社会保险，相关证件年审等

职位名：招聘主管

1.根据人员的流动情况，合理预估人员需求并及时跟进招聘，确保科室的人员需求得到满足
2.协助组织相关的人员培训
3.考勤工作
4.做好工资核算前期的数据准备工作，确保正确
5.社保缴纳的操作
6.劳动用工年检的对接工作
7.人事档案的整理、保管

职位名：人事专员

1、主要负责全公司的人员招聘工作，通过各种渠道为公司招聘适合的人才；
2、员工入、离职手续的办理，合同管理及员工档案的日常整理维护；
3、医保卡办理及部分人员医疗报销，所发生工伤事故的上报和处理；
4、员工社保的新增、中断、转移等日常工作及社保相关证件的年检；
5、员工约谈工作，及时掌握员工动态，并有针对性的采取对策；
6、员工考勤数据的统计、整理及每月人事报表的编制；
7、做过一段中层以上管理人员的绩效考核工作；
8、做过一段办公用品的采购、领用管理工作

职位名：薪资福利专员

负责常州苏州工厂1000多人所有薪资相关工作及社保公积金的缴纳，个税申报（oracle系统线上计算，Excel线下核对）
负责西安工厂400多人的薪资的准确及时发放，个税申报，社保公积金的缴纳工作（铂金系统）
负责工厂年度VPP以及调薪计算
负责工厂年度内审外审等数据的提供
负责三个工厂年度 salary survey工作（美世，翰威特）
负责年度12万申报及外籍员工年度汇算清缴
负责new hirer 以及promotion人员的offer

职位名：人事专员

1、考勤、薪资数据核算，全省数据为1200人左右，KPI考核达成为100%；异常率不足0.5%；参与年中年终晋升考核以及完成相应系统工作；
2、维护HR PS系统，并教会团队成员熟练掌握，保证PS数据完全正确；
3、协助推行总部项目，与业务部门沟通顺畅；
4、确保员工保险正常缴纳，并跟进工伤处理，在职期间工伤顺利进行，规避企业风险；
5、担任公司兼职讲师，独立授课，主要课程有Excel技能培训以及企业文化等方面，以及开展一些拓展性项目；
6、担任快递事业部BP，组织搭建、人才梳理、协助绩效考核，并进行人才储备。